Магнолия, сеть магазинов

Приветливый голос по телефону пригласил меня на собеседование на вакансию Заместитель директора. Приехала в офис к назначенному времени, однако пришлось посидеть в очереди около часа, предварительно заполнив анкету. Затем офисная амеба совершенно без интереса монотонно поговорила со мной об условиях работы, вскользь ознакомилась с анкетой и сказала, что мне нужно пройти второе собеседование с руководителем, однако её сейчас нет на рабочем месте, и назначила день и время когда мне нужно снова приехать.
Ровно в назначенное время я была в отделе кадров, попросили подождать, так как руководителя еще не было на работе. После более чем получаса ожидания я напомнила о себе и тогда выяснилось, что руководитель на проверке в каком-то магазине и когда будет - неизвестно. Сотрудники отдела кадров предложили продолжить ждать неопределенное время, причем не были уверены, что руководитель вообще появится сегодня на работе. Я, естественно, отказалась, обещали позвонить, когда она приедет. Прошло несколько дней. Или руководитель так и не появился на рабочем месте, или отделу кадров наплевать на кандидатов, а важна лишь статистика и количество заполненных анкет, только звонка от них так и не последовало.
Вместе со мной проходила собеседование знакомая на эту же должность. Ей не предлагали второе собеседование, а просто обещали позвонить через два дня, тоже никаких звонков, несмотря на то, что мы обе с хорошим опытом в торговле, в том числе на руководящих позициях.
Отдел кадров совершенно безразличен к кандидатам, работает не на результат, а на статистику, просто отрабатывает свою зарплату, нужно заметить, что не очень-то и хорошо отрабатывает.
Не сложились у нас с Магнолией рабочие отношения.
Однако, все к лучшему. Всем удачи.

Девушки в отделе персонала- *xxxxx* и быдло, ничего из себя не представляющие, ведут себя как королевы,смотрят свысока, все как на подбор уе....и. Разогнать Ваш чертов гадюшник - и тогда может первое впечатление о компании будет не таким уж пакостным. P.S: обучайте тупых офисных куриц элементарным правилам корректного общения с потенциальными кадрами, тогда все будет гуд.

Маленькая зорплата и график работы стоило бы пересмотреть .

Отвратительное хамское отношения к водителям и вообще к местным сотрудникам на складе хорошо относится только к Пензюкам , шестёркам и стукачам.
Кузнецова В.Б уже всех своих родственников пристроила на руководящие должности на складе воруют по Чёрному.
Паленский В.Н занимается вымогательством выдумывает штрафы и собирает нальчку с водителей: "не хочешь платить ну тогда жди увольнения" его слова.
Автомобиле все раздолбаны во время никто их не чинит так и говорят "ездий пока не встанешь". Колёса взрываются от перегруза, тормозные диски раскалываются на пополам, и нет никакой подменной машины на случай поломки, так и заставляют сидеть дома не оплачивая никак это время, но если ты Пензюк (родственник, брат, сват, и т.д) то чудесным образом машины находится.
Логистика: Яшин Александр (Чайка) брат Кузнецовой В.Б может двоюродный точно не помню. Более подлого, ЧМОшного человека в жизни не встречал.
Богдан второй логист продажная ПРОСТИТУТКА
P.S Жаль местных парней водил из живут и наберут Пензюков

все бы ни чего,но я лично не хочу работать только из-за быдловской униформы,что на улице у дорожных работников что здесь,только цвета разные и эта ужасная кепка. Так всегда хочется что бы руководство ее одело,в частности женщины мож тогда поймут на сколько они " ПРЕВЛЕКАТЕЛЬНЫ" Я тоже женщина и мне хочется на работе выглядеть обаятельной и превлекательной,а я в вашей форме чувствую себя идиоткой,а кепка это вообще отдельный разговор,там же круглосуточно солнце палит. У вас же магазин не чета Магниту,так соответствуйте,можно в Китае и покрасивее форму приобрести.

Очень бешеный график работы! я работала 6 дней в неделю по 12 часов с 11 до 11, тяжело.. перерыв на обед пол часа,обед 65 рублей из магазина что на это можно купить мне интересно , чтоб полноценно пообедать!??
Люди которых обслуживаем на кассе могут тебя о..есосить так что ты будешь стоять в шоке просто, и ни кто не выведит этого человека, мы все должны проглатить и улыбаться как ни в чем не бывало.

Моя жена работает кассиром на Соколе! По 13 часов , из нах 1 час неоплачиваеться обеденный перерыв! Раскладывает помимо еще товар, в свободное от кассы время! И так уже продолжаеться десятый день без выходных пашет! Вчера обнаружили у ней недосдачу в 4100 руб заставили написать обьяснительную- что она обязуеться вернуть эту сумму к 5 моя, естественно коммиссии небыло по выявлению и причин недосдачи!! Она говорит что если приходит покупатель с купюрой номиналом 5000руб приходиться бегать за разменом на второй этаж к директору, возможно в один из таких побегов как то и нарисовалась эта недосдача! Пишу с целью- может кто знает номер комиссии по охране труда напремер! ? Или еще какой организации которая бореться с таким произволом!!!

Отработала почти месяц в этой магнолии,директор отмороженная во всю голову,работников оскорбляет без причины.Штрафует за просрочку любого товара,хотя работники за ранее ее предупреждают что товар подходит к сроку.снимает деньги и увозит весь пророк к себе домой.уволилась а расчёт не отдают,прихожу к директору она мне грубым тоном отвечает "мне что заняться больше нечем,как твоим расчетом заниматься.Люди не ходите работать на рязанский проспект 27 вытерпите столько унижений директора зовут Ольга Анатольевна дура из дур

Пока нет

Приезжала сегодня на собеседование, по их приглашению на вакансию Оператор 1С. В очереди прождала 40 мин, в ОТДЕЛЕ ПЕРСОНАЛА работают просто *xxxxx*, отвратительное отношение к москвичам!!! То, что обещают по телефону, на самом деле все не так! КАК туда еще идут люди работать! Представляю что там творится в самом магазине, если изначально такое отношение. Им *xxxxx* где ты работал, чем занимался -они даже не слушают! Им просто *xxxxx*! Из за них я потеряла личное время!!! Магнолия-ОТСТОЙ! ОТдел персонала-полное *xxxxx*!

Хочу уволится с этой работы
боюсь что эсли напишу заявление
то опять найдут какую-то хуйну и опять снимут с зарплаты или что-нибудь придумают
Хочу уйти спокойно и мирно

создалось впечатление, что отдел кадров вырабатывает норму, собеседование прошло кое-как, менеджер постоянно отвлекалась на отвлеченные темы с другими менеджерами.
в результате собеседования выяснилось, что ЗП отличается от заявленной в 2 раза, не 50 тысяч, а 25. кроме того, оператор работает один, контролирует работников магазина и несет материальную ответственность - и это за 25 тысяч, премия может быть до 5 тысяч в месяц, т.е. заявленная сумма получится, если впахивать почти круглый месяц за двоих. зря потраченное время (еще и ждать пришлось около часа пока не вызвали)

Не ходите туда работать особенно кассиром, я там отработала 1.5месяца еле ноги оттуда унесла, и еще там работает сестричка директора которой ей позволено все особенно делать недостачи новеньким я эту крысу вычислила через месяц, кассы не закрывались я пока выходила по своим делам, она открывала кассу меняла деньги и брала себе ,а у меня выходит недостачи и всегда говорила что ты передала, не ходите туда работать вы долго не проработаете там крыса
.

Откликнулась некая Татьяна на мое резюме.
Я позвонил и спросил ее. Оказалось что берут всех от балды!
Что продавца что директора! Полный идиотизм!
Сказали приезжайте в офис! - А какой смысл ? Если человек который смотрел резюме пропал. Берут всех без опыта.
Контора идиотов и кадровиков девочек 20 летних!

Будьте осторожны если идете работать в эту сеть кассиром т.к для новеньких там будут подставы под видом проверок.
В певой время все идет вроде нормально, но спустя время могут сделать подставу когда приходят с проверкой по алкголю и табаку
директор специально дает выходные своим рабочим и проверка идет имено к вам и если вы попались то сумма может достигать от 5000 до 20000.. имеется ввиду если сумма даже будет 5к то директор скажет вам что типа она договорилась с ними на 20к и уже заплатила теперь с вас будет вычетать во время получения ЗП. Такой случай был и не один поверьте знаю о чем говорю.
А теперь скажу по поводу всего остального...
--- Собеседование --
Все как и везде пришел понравился директору(хотя им пох на кого все скидывать) значит взяли, но если надумаете переводиться то
придется столкнуться с некомпетентной работой отдела персонала, которая будет вас направлять туда где уже никто не требуется или вы тупо не подходите без объяснений...
--- Зарплата ---
Ну если работать по 12 часов в день с 1 выходным в месяц то выходит около 40тыс. но поверьте после того как на вас повесят недосдачи и т.п от вашей зарплаты ничего не останется..
Как пример у одного охраника и работника зала после ревизии с каждого сняли почти по 20тыс рублей. думаю не сложно догадаться что вас ожидает.
--- Персонал ---
в множестве из магазинов работают "свои люди" долгое время и соответ. не спроста т.к директор во всем их покрывает и все ложиться на плечи новеньких работничков.Кроме это сами работники с вами общаются нормально а за спиной пускают сплетни и не ненавидят вас и как правило это синдикат из кзлабеков и киргизов.
--- Еда ---
То что можно брать на 55р это лишь какой нибуть биг ланч или анаком, но в некторых магазинах готовят еду киргизы и т.п есть можно... но эта еда так рассчитана, что боже упоси если ты съешь на кусок больше чем твой коллега, вони потом будет хоть отбавляй.
--- Не до сдачи кражи и тп. ---
Конкретно не до сдачи по товару - это одно из тех вещей которые присутствуют в этом магазине на постоянной основе собственно, как и воровство. В большинстве случаев дело в том, что "магнолия" сотрудничает с компанией "морган" аутсотинг от которых приходят сотрудники по заказу директора магазина, если вдруг случается нехватка персонала. Так вот эти "работнички" которым мало того, что на все пох. еще и умудряются пропускать товар мимо кассы и тем самым класть деньги за него в себе в карман. И на ревизии естественно будут не до сдачи особенно по дорогим сигаретам типа парламент. А теперь угадайте с 1 раза кто за все это будет платить? Правильно именно ВЫ и другие представители рабской силы...