Мобиллак (Mobilluck)

ППЦ!! Этот сарай еще работает??
Я уже год там не работаю, думал МобиСрак загнется, а оно как г*мно.
Проработал там достаточно давно, ушел как раз когда спад начался, вообще не понимаю почему там люди сидят — сидят и ноют, какие они бедненькие и Сашенька Синицин зп не дает. Подорвите свои задницы — работы в Харькове полно, просто привыкли сидеть и штаны протирать в колл-центре, контенте и закупке, а что-то найти лучше ленятся. Чем больше работаешь в Мобиллаке — тем больше деградируешь.

Безобразное отношение к работникам! З/п дают очень редко и то по 800 грн когда им вздумается, т.е. могут раз в две недели дать эти копейки и живи как хочешь. НАчальник! Не боишься за здоровье?

За дві тисячі гривень мала щодня писати та публікувати понад 10 тисяч знаків. Хоча на співбесіді були інші вимоги. Пані, яка тоді керувала відділом була надпихата, працювати було не зовсім комфортно за таких умов.

проходила стажировку ноябрь-декабрь 2014 на должность менеджер, т.е. оператор call-центра
из плюсов:
— молодой и дружелюбный коллектив;
— навык общения прокачивается невероятно:);
— опыт работы с клиентами, с 1С, углубление знаний о различной группе товаров;
— всегда можно отпроситься на день или если нужно уйти пораньше, во время стажировки не требуют отрабатывать пропущенные дни;
— вовремя оплачивается стажировка;
— руководство в целом адекватное, помогают, обучают, хотя иногда проще у коллег спросить что-то.
— сложилась такая ситуация: перевели весь колл-центр на новогодний график (6 дней в неделю, будни с 9 до 19, в субботу-воскресенье с 9 до 18), обещали доплату за лишний час переработки в размере 30 грн., в том числе и стажерам. Доплату произвели, связались со мной через неделю — приятно)
из минусов:
— сама специфика работы — тяжело общаться по телефону с огромным количеством людей, которые часто негативно настроены. Приходится много врать клиентам — «товар будет через 1-3 дня», потом «Товар задерживается», потом «Снова задерживается» и так может длиться достаточно долго. Хотя в других случаях все вовремя поступает;
— задержка зарплат уже работающим сотрудникам;
— часто отключают электроэнергию, работа продолжается на генераторе. Но сама наладка этой работы заставляет желать лучшего: генератор громко гудит, в офисе запах бензина, потом открытые окна (ноябрь-декабрь, погода промозглая), работать несколько часов приходится в верхней одежде в хорошо «продуваемом» помещении. В итоге болеет половина сотрудников;
— из бытовых мелочей: то замок на двери WC поломан или его заклинило, то кран в раковине раздолбан, то лампочка перегорела, и по 3-5 дней никто ничего не ремонтирует. Как бы мелочь, но настроение портит;
— раздражали обязательные тренинги — 45-50 минут находиться в неотапливаемом помещении после рабочего дня и слушать пространные лекции и важности продаж того или иного товара (услуги), которые никто не покупает.

НЕ ВЫПЛАЧИВАЮТ ЗАРПЛАТУ БЫВШИМ СОТРУДНИКАМ (уже 3 месяца не могу дождатся денег, одни отговорки и обещания, а когда уходил обещали в течении недели выплатить. Тем кто работает просто задерживают на 1-2 месяца.
условия ужастные, плохая гарнитура с одним ухом, очень давит голову, рабочее место на 3 из 5 , очень тесно. работа заключается в том что каждый день нужно обзванивать согласования, то есть звонить одним и тем же людям и говорить извините ваш заказ задерживается еще на 1 неделю, при этом что они его и так ждут больше полумесяца ( а на сайте написано 3-4 дня),тем клиентам кому повезет дождутся заказа через месяц, тем кому нет, им прийдется или платить больше , мол товар пришел по новой более высокой цене, или им предложат другой товар, более дорогой конечно, или им скажут извините товара не будет, через месяц и более.
Уралова Ю. супервайзер вообще обнаглевшая злится по каждому поводу и без, хотя это ее работа обьяснять сотрудникам вопросы.

Очень большие требования за мизерную зарплату.Как бы ты не поступил,чтобы ты не сделал ты все равно не прав.И все проблемы компании ложатся на рядового менеджера.Если клиенты возмущаются тем что товар долго едет то виноват менеджер.Видимо помимо того перечня обязанностей ты ещё и логистику движения товара должен отслеживать.Идеально бы для руководства компании было если вообще всю работу выполнял один сотрудник,которому бы платили минимальную ЗП. Вечное оправдание у них «…у компании тяжелые времена.Потерпите ещё чуть-чуть,еще немного.»И так постоянно.При чем это было и до кризиса и во время него(т.е. сейчас).Вы наверняка уже поняла мое отношение к данному работодателю.А по поводу выплаты зарплаты это точно,как сказал один человек выше что не факт что выплатят.Скажут «Извините но зп задерживается могли бы вы подождать?!»

Очень большие требования за мизерную зарплату.Как бы ты не поступил,чтобы ты не сделал ты все равно не прав.И все проблемы компании ложатся на рядового менеджера.Если клиенты возмущаются тем что товар долго едет то виноват менеджер.Видимо помимо того перечня обязанностей ты ещё и логистику движения товара должен отслеживать.Идеально бы для руководства компании было если вообще всю работу выполнял один сотрудник,которому бы платили минимальную ЗП. Вечное оправдание у них «…у компании тяжелые времена.Потерпите ещё чуть-чуть,еще немного.»И так постоянно.При чем это было и до кризиса и во время него(т.е. сейчас).Вы наверняка уже поняла мое отношение к данному работодателю.А по поводу выплаты зарплаты это точно,как сказал один человек выше что не факт что выплатят.Скажут «Извините но зп задерживается могли бы вы подождать?!»

Зп действительно задерживают.

вранье началось на собеседовании когда жирная Екатерина пригласила на вакансию менеджер по продажам ( а не колл центр как позже выяснилось), сказали что мол со второго месяца офф трудоустройство, з/п не задерживают, что мол вип компания уних
В реальности никакого трудоустройства даже тем кто 3 месяца работает и более, з/п задерживают на месяц и то пока вы не напомните то Вам ее никто не выплатит. компания не то что не вип а полный отстой,сотни недовольных клиентов которым товар приходится ждать месяц, и в итоге приходится еще доплачивать клиентам ( так как пока они ждали товар то он подорожал). Даже на собеседование не идите в этот грязный застойник

Мобиллак ЗАПЛАТИТЕ МНЕ ЗА МОИ ЧЕСТНО ОТРАБОТАННЫЕ пол месяца !! Почему трубки не берете. Заплатите или начну Информационную войну против вашего горе - магазина. мне не до смеха

Много штрафов, нужно быть зомби,чтоб работать там больше года, работаешь и в праздники(ставка в этот день не увеличивается) хотите работать 5/2 ахаха нет конечно , бывало 6/1 несколько недель подряд....просо жесть !!! Зимой это ад, холодрыга в офисе первого этажа нереальная,куда смотрит руководитель, поставить один обогреватель и пейте больше горячего чая(вообще класс,правда!!)
Работа для студентов с хорошей выдержкой, держитесь ребята!!

конечно есть мелкие минусы,но они не серьезные)

Из недостатков это месторасположение, хотелось бы работать ближе к дому.

Да Дерьмо то еще ,вывешивают вакансии на всех сайтах и газетах , звонят приходите Вы нам нужгы,а приходишь видишь стоит» очередь балванов» которым расказывают три дивицы про свою кампанию ,но все почему не подходят

Впервые столкнулся с таким «собеседованием». Дали заполнить анкету, ответы на вопросы, которой можно найти в резюме. Всё это происходит в коридоре, заполняется на коленках, в кабинет никто не приглашает. После чего рекрутер Катерина (та что ЖИРНАЯ отвечает заучеными скоговорками) забирает анкету и читает и делает вывод что ВЫ как кандидат не подходите ,итог зря потраченое время,слава БОГУ что не работал у ВАС, то ЗП вообще не заберешь не когда. Передомной было еще 5 человек и все не падашли на разные вакансии ,и после меня также было еще 3 молодых девушек,я думаю что там паставлено все напоток,а работники им не нжны,так сабирают информацию о персанальных даных .
Еще раз полное *АВНО ,хотите чтоб в очередной лоховской лидирующей обосрали ВАс как человека , добро пажаловать сухумская 24