Glossary (Глоссэри)

... Вы !!!ДОЛНЫ!!! быть очень самодостаточным человеком чтобы просто им и остатся. ))

Идеальных компаний наверное не существует, но все познается в сранении. Мне пока жаловаться причин нет)))

"Обычно розничная сеть - это те работники (как правило) кто не смог пробиться дальше, не хочет учиться и самосовершенствоваться, именно такие люди в рознице и работают только под надзором и постоянным пресингом начальства. Таким несознательным работникам сколько не плати - они все равно не работают, помогает только кнут!" - достойный ответ достойного руководителя! Только вот именно "те работники" (потенциальные), о которых вы здесь так нехорошо отзываетесь, уважаемые управленцы Глоссари, зайдут на этот сайт и с радостью прочитают о вашем отношении ко "всем работникам всякой розницы". Кто пойдет к вам работать? Воры? Нормальных-то людей вы вашим же ответом и спугнули))
«Не будем их строго судить за их пакости и небылицы... они ведь уже сами себя наказали!» - я тысячу раз извиняюсь, но вы думаете вы кто, чтобы судить их??? И какой менеджер сказал вам, что людей нужно заставлять работать? Для тех, кто плохо учился менеджменту – люди ДОЛЖНЫ ХОТЕТЬ у вас работать. Даже такая ну ужасно отвратительная каста людей, как сотрудники розницы. Коим я, например, никогда не являлся.
А знают ли украинские СМИ о том, что "первая в Украине сеть мультибрендовых магазинов" с ценами люкс "парит" испорченный товар, перебивая сроки, как паршивый продмаг? Это не ложь, это факт, зафиксированный не в одном магазине. И что конкретно вы называете ложью? ЗАФИКСИРОВАННЫЕ угрозы и нарушения? Простите, а кому выгодно создавать вам нехороший имидж, делать пакости и говорить небылицы? Люди уходят, остается впечатление о компании, им делятся. Этот сайт создавался как помощь тем, кто ищет работу… Думаю, вы своим ответом, в котором даже не скрывается омерзительно-пренебрежительное отношение к окружающим (смотри выше) им очень помогли)))
P.S. срочно заставьте завтра пару сотрудников (с помощью кнута, конечно) написать о компании Глоссарии положительные отзывы!

Отрицательная сторона каждой приличной компании - тут нужно качественно работать и не разводить склоки, поливать всех грязью, выдумывать ерунду, шантажировать окружающих

Есть несколько типов работников, те которые работают сам по себе, те кто работает на доверии и уважении к руководству, те кто работает на самосознании, и те кто работает только изпод палки. Обычно розничная розничная сеть - это те работники (как правило) кто не смог пробиться дальше, не хочет учиться и самосовершенствоваться, именно такие люди в рознице и работают только под надзором и постоянным пресингом начальства. Таким несознательным работникам сколько не плати - они все равно не работают, помогает только кнут! Поскольку коммерческая структура не занимается благотворительностью, то она как ни странно ТРЕБУЕТ ОТ РАБОТНИКОВ РАБОТАТЬ, вот в этом и есть самый главный отрицательный момент на работе - людям приходится работать а не байдыки бить на фиксированную ставку.

Отвратительное отношение к сотрудникам, хамское отношение со стороны финансового отдела, зарплата по размерам равна минимальному пособию по безработице, суммы недостач и излишков удерживаются с зарплаты торгового персонала, ошибиться, равно преступлению, Сотрудник, бесправное существо, шантаж трудовой книжкой и не выплаченной заплатой, если ты решил уволиться, обычное дело. Юридическая служба в компании защищает интерес работодателя от сотрудников. Одним словом болото, никому не советую туда попасть

Но как только вы на крючке (трудовая уже у работодателя, подписаны все многочисленные согласия,инструкции, правила трудового распорядка и расписки и пр.) начинается самое интересное,-обратная сторона медали, все кто были добры и приветливы превращаются в монстров. Офис-это особая атмосфера, высший эшелон власти, состоящий из финансового и коммерческого директора и особ, приближенных к императору(далее-элита), требуют к себе повышенного внимания со стороны обслуживающего их персонала, стол- накрыть и убрать; обед-разогреть и подать, разговор-поддержать, всех обсудить, обо...ть. Стиль работы ТОП-менеджмента очень своеобразен, мнение о том, что вот мы, мол, рабочие лошади, всё на нас держится, если не мы, то кто же, работаем и днем и ночью, без выходных и отпусков, в начале приводит к чувству глубокого уважения к данной категории, но со временем начинаешь понимать, где собака порылась: если сотрудник -профессионал,- то его надо унизить и обозвать бездарным; если СВОЙ человек ( или любимое дитя), - незаменимейший работник, который тянет на себе всю работу отдела; если сотрудник выражает собственное мнение, которое не совпадает с мнением офисной элиты,- взять человека на заметку и постараться испортить ему жизнь, а потом выкинуть с работы, как неугодного; и так во всем, при этом не переставая нахваливать себя, как лучших сотрудников, которые как всегда все тянут на себе, а все остальные, бездельники-бездарные, ворующие кофе и чай, сидящие на одноклассниках в интернете, неблагодарные, их отобрали лучших из лучших, а они еще и смеют увольняться без разрешения вышестоящего начальства. Особое спасибо службе безопасности, только вот непонятно от кого она безопасит, от собственных сотрудников, или просто пытается выслужится перед старшими по должности и званию.
СОВЕТ для тех, кто хочет работать в компании, если вы хотите экстрима, пройти школу жизни, а потом вспоминать работу как страшный сон- ПОПРОБУЙТЕ!!!! СОВЕТ работодателям компании - чем выше поднимаешься, тем больнее падать!!!!

Работать с ними долго и счастливо у вас не получится, хотя бы потому, что через несколько месяцев работы (по окончании испытательного срока) вам начнут...уменьшать зарплату!!! Если вы против и пишете заявление - до свидания, таких дураков еще много, каждый поработает по полгода... А вот если вы решили сделать сюрприз начальству и уйти по собственному желанию - сценариев несколько. Сразу совет: делайте это после получения з\п, иначе не увидите ни копейки. Итак, сценарий первый. Вас закрывают в кабинете юриста и нчинают угрожать: "вот ты можешь себе спокойно по улице идти, а тебя менты взяли и обыскали, и нашли наркотики..." или "у тебя есть дети? так вот с ними же может всякое случиться..." А чего добиваются - непонятно) Сценарий второй: вам попросту не выдают трудовую. Забудьте и живите дальше - трудовые сейчас восстанавливаются. Сценарий третий: в момент получения трудовой вы получаете на руки документ, в котором указано, что вы уволены по статье, например, за прогулы. Лично у меня закралось подозрение, что глубокоуважаемые и высокооплачиваемые юристы компании попросту не знают об уголовной ответственности за данные преступления. Господа, а наркотики, которые вы всем грозитесь положить в сумочку, у вас где хранятся?)))

Отношение со стороны офиса ужасное! Есть один человек, который плетет интриги за спиной у Анастасии - Дорошева некомпетентный финансовый директор, которая решает, кого уволить без объяснений, кому зарплату не выдать, кого не уволить. Увольняют в течении одного дня, если человек сам решил уходить угрожают и не отдают трудовую книжку без отработки -месяц , а то и больше, а потом это время просто не оплачивают. Текучка в офисе постоянная...
Оформляют на работу спустя 3-5месяцев, зарплата в конвертах. Постоянные крики на подчиненных, необоснованные штрафы, увольнения просто без причин. Переработки или работа в праздничные дни не оплачиваются. В такой обстановке работать очень сложно и я не кому не пожелаю пройти эту школу лицемерия и постоянной лжи.

А вот отрицательных масса!!!! Офис компании это просто кубло змей. Анастасия хоть и хозяйка, но она там ничего не решает, кроме выкладки и дизайна магазина, а вот Главный бухгалтер Дорошева, Генеральный директор Марченко заправляют всем: кого помиловать, а кого и растрелять (такие аферистки). Но всё по порядку. Во первых зарплата: обещали одно а потом выдумывают всё что угодно лиж-бы не заплатить эти деньги, отношение ужасное. Сегодня ты им нравишся, а завтра увольняют, при этом имеют наглость не выплачивать деньги, а если ты всё таки требуеш свои кровно заработанные, то сразу-же слышиш в свою сторону угрозы и запугивания для этого у них есть такой себе начальник службы безопасности (бывший сотрудник СБУ Кострыкин Д.Л. и молодци -юристы такие себе умельци по запугиванию и угрозам...). А вот что касеться самой продукции, то это просто ужас: мало того, что необоснованно дорогая так еще и сроки годности перебивают на косметике. Так, что работать ити туда работать не рекомендую...

Бывает и такое...

В любой компании есть какие-то мелочи, что может как-то немного кому-то не нравиться. В данной компании имеются именно мелочи, которые даже и не припомнишь, которые совсем не беспокоят!

стоимость косметики просто заоблачная, наценка просто космос... директор компании Анастасия нервная, импульсивная, высокомерная....
со всем вытекающим из данной характеристики последствиями.

отношение к персоналу, как к рабам!!!