Отзывы о работодателях в Красноярске

"Работаю Помощником машиниста электровоза на Красноярской ж.д., состояние локомотивов ужасное, можно сказать ржавое ведро с болтами, приборов безопасности напихали полную кабину, бедные машинисты прыгают как обезьяны по кабине, шум и свист от приборов безопасности, что уши глохнут. Руководство гнет пальцы, как будто они боги! Работник ЛБ это постоянный козел отпущения, всех поливают грязью, а ты должен как раб стоять смирно и все выслушивать."

"Руководство по грамотней! отношение к сотрудникам! зарплата достойная за такую тяжелую работу 30000т.р. при собеседование обманывают! Вообщем всё менять надо!"

"Белая ЗП (выше чем у конкурентов), соц. пакет, декрет и больничный - все по закону, доступность склада (в плане добраться), теплый-светлый склад, начальство всегда готовое пойти на встречу и помочь в любом вопросе. Коллективные праздники, корпоративы, выезды куда-либо с детьми и так далее. Праздничные и выходные дни могут быть рабочими, оплачиваются по т.к. - вдвойне. Хороший коллектив в целом"

"Попал в эту удивительную компанию случайно! искал ближе к дому! и очень большой глупостью с моей стороны было то, что не почитал отзывы о этом "меркурии" до подписания Т.Д! И знаете господа кто читает сейчас меня, толку от наших отзывов никаких! таких работодателей необходимо уничтожать на корню! отзывы в других городах о сатурне примерно одинаковые , а толку нет вообще! видимо питерское руководство все устраивает т.к. у них пишут тоже самое! приедут на десять минут в любой дискаунтер, любого города типа с проверкой! и по саунам полетели! Никогда не писал отзывы тем более негативные ну а тут накипело. Начнем. устроился..."

"В общем. Отработал в KFC я полтора года, работу совмещал с учебой. Начнем как раз с этого. Работал я после учебы, выходных как таковых у меня не было, брал выходные на самые нагруженные дни в универе. Почитал тут отзывы и хочу сказать, в каждом ресторане по разному.
Лично мне, мозги никто не промывал, типа улыбаться всем и предлагать что-то купить (предлагал разве что соусы).
По поводу трудоустройства: Все начинается с анкеты на сайте (или в ресторане), и знаете, за эти полтора года я понял что в KFC легче не попасть, чем попасть. Эта анкета формальность, вам могут отказать только по..."

"Коллектив гнилой и работники (стажировалась у звезд поставили не помнят себя уже когда стажерами были, сплетни пускают друг про друга в чате и на планерках успевают)и руководство; заставляют страховки втюхивать насильно клиентам. Планерки с утра пораньше и ни кого не волнует что у тебя выходной едь к 8 на планерку, чтобы услышать какое ты г, начальство руководители групп , истерика угрожает чем нибудь вообще не способна руководить, . Приходишь в этот офис к ним сдавать договора смотрят на тебя как на отребье, нагружают как верблюда и развози канцелярию дорогу не оплачивают . Чат в вайбер не затыкается. Проходите мимо лучше..."

"Коллектив"

"Можно было бы начать выплачивать зарплату , тк бесплатно работать скучно . Можно было бы перестать обманывать работников / заказчиков и работать по совести а не тяпляп"

"Берут без опыта работы и всему обучают. А дальше - применяешь все на практике. Зарплату регулярно сам отслеживаешь, всегда есть понимание сколько примерно уже заработал .Все продажи фиксируются. Ну и карьерный рост. Хочешь расти - значит будешь расти. Сначала зам, потом управляющий. У меня за 7 месяцев это получилось сделать. Блин, крутая, нормальная работа, чего тут говорить."

"Управляющие ***,не какого уважения к операторам, все делает оператор,касса, мытье, продажа,прием бензовоза,еще и за управкой убери,за которой и делаешь только ее работу,как так они только могут кофе по пить да покурить,работа адская, два раза в месяц тайные покупатели не прошел уволен!!! Зп 15-17т.р График ужасный т.к постоянно текучка. Если заболел идёшь на больничный,тебе управ предлагает перейти на другую азс или уволиться. Как говорят это же не здрасти досвидания!!! Постоянно недостачи все снимают с операторов и просрок тоже. Красноярск азс 260"

"Улутьшать тут надо все !к сожилению плохо,очень плохо!!!!!Постоянные недостачи ,с выщитами ,охрана отсутствует ,куча воровства со стороны покупателей ,ворота не понимаю для чего там вообще стоят? если они сробатывают раз через раз,камеры не пишут и весь зал не просматривают, зп 15000-18000 и то не всегда+выщиты,вообщем вспоминаю эту работу как страшный день,еще и в суд подали.....получается что просто даром поработаешь,сокращение часов ,и работников очень сказалось,еще и должен остался!у компании продуманный ход,там как были недостачи так и будут,физически не возможно справиться со всем объемом работы,в так составе,и уследить за всем!!!!!Не идите люди туда работать ,нервы и силы потратите зря,к тому же вас..."

"Как я проработала в этой компании директором superstor^a 2 года сама не понимаю…ОТВРАТИТЕЛЬНАЯ компания!!! За все это время у меня было невероятное кол-во "руководителей"!!! 5 директоров по рознице и 8 территориальных менеджеров!и 3 генеральных директоров кстати )) . Изначально штат 40 чел., в конце моей трудовой деятельности 12 чел…."Рыба гниет с головы" .. и здесь никогда ничего не изменится, компетенция всех работников офиса и руководителей равна нулю! Последней каплей и рухнувшей надеждой стала последний тер. менеджер, которая на ряд моих ( и персонала магазина) вопросов .. отвечала : "Я НЕ ЗНАЮ"!!! Скажу коротко- никогда не приходите в эту компанию! Обвинят..."

"Своевременная зарплата удобный график"

"Установить оборудование НОВОЕ!"

"Работала кассиром и вообще работа в эльдорадо это рабский труд. Директор не видит, что твориться в его магазине или не хочет видеть за него отдувается на персонал зам директора. Выходных как таковых нет потому, что работать некому. Переработки не оплачивают и *xxxxx* что ты работаешь без выходных и не 8 часов а все 12. На обед тоже проблема сходить, нужно его сначала вымолить. Вместо положенного часа- 15 минут и то если удастся. Из сейфа периодически пропадают деньги и виноваты конечно кассиры даже те кто к сейфу доступа не имеет. За голый оклад я себе больше нервов подпортила. Некому не советую!"

"В нынешнее время это реально стабильная работа с адекватной зарплатой, где многое зависит от тебя."

"точно плюс - это коллектив. Да, иногда сотрудники говорят, мол, коллектив не очень, с омом проблемы, я работаю полтора года, тьфу-тьфу, все хорошо! Я пришла в 18 лет, поэтому считаю это хорошим стартом. По зп, если честно, по-разному, и 15 было. максимум 40. но это когда наша точка выиграла в Энергии. Не нравится график, планировать время сложно, если б стандартная пятидневка, то все норм было б"

"Четыре собеседования на должность линейного менеджера с зарплатой ниже среднего это перебор! Отношение такое, что только в этой компании собрались специалисты, а все соискатели априори тупые и невежественные. Оставалось пройти некий ассесмент, обещание перезвонить через два дня не состоялось. Да и флаг им в руки. Настроение далее общаться с сотрудниками этой компании, а тем более работать - угасло безвозвратно. Слишком моного о себе воображают. Не советую строить на счёт этой компашки какие то планы."

"Улучшать надо: 1) убирать всяких менеджеров по мерчендайзенгу, ДМПК . и т.д. (так как занимаются копированием писем и перенаправлением их сотрудникам, словоблудием на конференциях) Дельного они ничего не делают. 2) Бюракратию. Очень много всяких бюракратических процедур. 3) Вернуть складской и кассовый блок обратно в компанию. (очень печально работать компании "Рога и копыта") 4) Ввести в магазинах сотрудников которые бы занимались интернет магазином (разгрузить сервисную ячейку)"

"1. Учишься ценить время, рад любой свободной минутке
2. Множество новых знакомств
3. Если предстоит работа в полях, выделяют корпоративный авто - самый весомый плюс.
4. Приятно видеть свой результат. Мне были очень благодарны директора двух магазинов за заказанное оборудование, мы расширили категории, создали новые, покупателям стало удобнее, мне самой приятнее в магазины заходить. Еще в паре магазинов мы вывели непродаваемые марки конкурентов через согласование с вышестоящим руководством, еще одному магазину помогли реализовать подходящую к просроку большую партию наших кремов, а еще разрешили проблему с воровством кассет и запретом их продаж на кассах. Заходишь в свое "детище" и понимаешь, что..."

"Они там судя по всему вообще охренели, создают свои компании, ставят своих людей, кидают всех подряд как заказчиков так и работников. Все существующие льготы пенсионерам и их семьям по отменяли, беспредел полный."

"Вовремя з/п, Для меня главное нет задержек на работе. Смена закончилась, встаешь и идешь домой. Плюсом - проводятся бесплатные мероприятия для работников."

"Работаю на КРаЗе. Вот что что, а зп и соцпакет это реально плюсы! Зп приличная и платят ее стабильно, что не может не радовать! И соцпакет соблюдают! Да еще отпуск добровольно выбираешь! Хочешь летом - пожалуйста, хочешь зимой - никаких вопросов! Короче относятся к людям с уважением!!"

"У нас конечно все не идеально. И с ребятами ругаемся, и начальство бывает палку перегибает. Но на все это я закрываю глаза из-за зарплаты. Платят всегда вовремя, два раза в месяц. Никаких конвертов, все по-честному выдают. Да и соцпакет у нас соблюдают. Ради этого и работаю. А коллектив и начальство везде разные, надо привыкнуть просто"

"Компания себя позиционируются - нацелена на благоприятные условия труда. Но по факту заработную плату платят в черную (полностью уклоняются от налогов, ипотеки с такими мизерными заработками вы не возьмете), в белую только оклад. По транспорту вечно заминки, народ застревает на пути (3-5) домой/на работу в г.Н.Уренгой. Оплату данных заминок не оплачивают, хотя в законе четко прописано, что время в пути должно оплачиваться по ставке (окладу), а время непогоды что часто случается в Саббете по среднему 2/3. Если вы хотите там работать знайте что с людьми там поступают как с рабами, вахтовый день не нормирован и вы работайте за 13-18 часов..."

"В русале нужно не просто "проработать", а именно ЗАРАБОТАТЬ! Надо усилия прикладывать, чтобы свои денежки то получать!!! Кто тут пишет что платят мало? Условия плохие? Да с вами хоть с опахалом стой все равно все плохо будет. Отрицательные отзывы от "сотрудников" которые даже испытательный срок не прошли. Все знают, что тут достойным сотрудникам хорошие деньги платят. Нормально работай - нормально получай.А не нравится если то идите работать в магнит кассиром!!!!"

"Белая зп. Самосовершенствование. Все, что тут пишут отчасти - правда. Только в другой формулировке. Про коллектив нет смысла что-то писать. Он в каждой РЗ разный и нет смысла оценивать всю компанию по коллективу одной зоны."

"Недавно к нам пришел новый руководитель. Конечно же, стали искать про него в интернете. Нашли всякого, перечислять уж не буду. Оказалось, что он очень даже неплох. Наша работа изменилась. Работать стали не то что больше, но более эффективно. За счет этого выросла у многих зарплата. Все-таки вижу, что постоянно совершенствоваться очень важно.
"

"Компания быстрорастущая, зарплата белая и стабильная, без задержек. Самое главное, что в компании работают доброжелательные люди и лояльное руководство. Если чего то не знаешь, всегда помогут, посоветуют, расскажут, научат. Я получила там большой опыт."

"Эта удивительная компания "вырастила" меня с позиции менеджера, до позиции руководителя. Я благодарна этой компании и ее руководителям за огромный опыт, который я получила! Плюсы компании: крупный холдинг, руководители- наставники (потому как все люди мы разные- бери лишь лучшее, пополняй свой опыт), сбалансированный портфель брендов, возможность карьерного роста, тренинги, конференции, командировки, своевременная з/п (оклад согласно указанных в ТД чисел, бонусная часть- ну если задержат на неделю, то на это есть причины и если кто в них вдавался, то по факту, ищи причины в себе! Да холдинг крупный и з/п считается на основании предоставленной отчетности, отсюда вывод: делай свою работу вовремя..."