О компании
Компания "Waterhill Recruitment Services" была основана в марте 2002 года группой профессионалов, обладающих многолетним опытом в области рекрутмента.
Основная специализация - подбор профессионалов среднего и высшего управленческого звена в самых различных сегментах рынка, наряду с этим в компании успешно работает департамент подбора административного персонала.
"Waterhill Recruitment Services" уверенно занимает одну из ведущих позиций среди московских компаний по подбору персонала.
Наши консультанты работают в индустрии более 10 лет и обладают признанной репутацией профессионалов среди клиентов и кандидатов.
В истории компании большое количество успешных проектов с крупнейшими российскими и западными компаниями.
Команда "Waterhill Recruitment Services" много лет работает в неизменном составе, что обеспечивает высочайшую степень эффективности и слаженности внутренних рабочих процессов.
Наши Клиенты остаются с нами надолго, а кандидаты часто становятся нашими клиентами.
Мы с огромным уважением относимся к нашим Клиентам и Кандидатам и с равным вниманием учитываем интересы и пожелания всех участников процесса.
Клиентам
Правильно подобранный персонал - ключ к успеху Вашей компании, поскольку даже самые ультрасовременные технологии не эффективны без правильных людей в вашей команде. Естественно, наиболее успешные компании стремятся нанять наиболее успешных специалистов. Сам процесс подбора и оценки сотрудников требует огромных затрат времени и усилий, зачастую в ущерб Вашему основному бизнесу. Однако, в условиях современного рынка, не просто привлечь к сотрудничеству лучших профессионалов, но еще труднее разрешить проблемы, которые обязательно возникнут в случае неправильного выбора.
Обратившись в "Waterhill Recruitment Services", Вы забудете о бесконечном потоке телефонных звонков, неподходящих кандидатов и утомительных интервью. Если Ваш бизнес растет или Вам требуются сотрудники качественно нового профессионального уровня, мы сделаем это в минимальные сроки и с максимальным комфортом для вас.
Тщательный предварительный отбор кандидатов и уникальные методики поиска, наряду с обширной базой данных кандидатов, позволяют нам оперативно и с максимальным качеством удовлетворить Ваши индивидуальные потребности в подборе персонала. Мы тщательно оцениваем не только профессиональные, но и личностные качества соискателей, выбирая тех, кто наивысшим образом отвечает профессиональным требованиям и корпоративным стандартам Вашей компании.
Мы работаем без предоплаты, все расчеты производятся только в случае успешного найма представленных кандидатов.
Гарантии, предоставляемые "Waterhill Recruitment Services" на всех трудоустроенных кандидатов, позволят Вам избежать "проблемных" ситуаций, когда вновь принятый сотрудник решает покинуть компанию во время испытательного срока или Вы понимаете, что профессиональные и личностные качества новичка не достаточны для данной позиции. В этом случае мы берем на себя обязательства подобрать квалифицированную замену без дополнительного вознаграждения, тем самым сводя к минимуму Ваши риски.
Мы поддерживаем постоянный контакт с трудоустроенными кандидатами, что позволяет на ранних стадиях выявлять, и, как правило, разрешать проблемные ситуации, зачастую до критического момента не заметные работодателю.
Став нашим клиентом, Вы можете воспользоваться нашим опытом и экспертизой по вопросам управления человеческими ресурсами, состояния рынка труда и заработных плат, мотивационных схем и т.п.
Мы можем предоставить Вам определенные скидки в следующих случаях:
- Уменьшение гарантийного срока
- Работа на условиях эксклюзивного договора
- Проектные работы (массовый подбор)
- Другие специальные условия в зависимости от индивидуальных потребностей клиента
Если Вас интересуют условия нашего договора, Вы хотели бы обсудить индивидуальные схемы сотрудничества или получить рекомендации, пожалуйста, обращайтесь к нашим консультантам.
